Você já teve a oportunidade de realizar a Formação de Analista Comportamental? Porque há uma visão muito vasta e superficial de que o responsável pelo departamento de Recurso Humanos tem como principal função, apenas contratar novos colaboradores, calcular folha de ponto e atividades afins? Você certamente já ouviu ou pronunciou estas afirmações, correto? E muitos ainda […]
Quando falamos de desenvolvimento humano, é comum pensarmos em grandes malabarismos de como tratarmos seres humanos em sua plenitude de humores, temperamentos, gostos, preferências etc. E mais ainda, pensamos em como iremos nos munir de ferramentas para estarmos a frente dessa equipe. Viabilizando de forma rápida tudo o que o departamento necessita, nos antevendo para […]
Você acredita que é uma dessas pessoas talentosas e teve as oportunidades da forma que esperou? As chances que foram dadas a você, foram aproveitadas de forma eficaz? A maneira como se comporta no ambiente de trabalho, o relacionamento interpessoal que possui com seus colegas, gestores, lhe proporcionam uma margem positiva do que você realmente […]
A geração constante de bons resultados é primordial para que qualquer empresa se mantenha no mercado, por isso aumente a produtividade dos colaboradores o quanto antes e evite que tais resultados deixem de existir. E não se preocupe: deixar cada funcionário mais engajado e produzindo mais não é nenhum bicho de sete cabeças, e com […]
Você já se perguntou sobre qual a real importância de cada colaborador dentro de sua empresa? Eis um questionamento raramente feito por gestores, mas que literalmente pode mudar o rumo de uma corporação caso seja levado a sério, colocando em prática a gestão comportamental e garantindo que cada pessoa esteja onde realmente deve estar. A tarefa […]
Uma das premissas para realizar uma boa contratação sem dúvidas é avaliar o currículo do candidato a uma vaga específica e sua experiência. Mas você já se perguntou se essa é a medida mais importante a ser tomada? Ou já passou por alguma situação em que foi preciso recorrer à demissão por conta do comportamento […]