Comportamento Corporativo Gestão Comportamental Gestão Pessoal Liderança Perfil Comportamental

Perfil Comportamental: Como aplicar melhor os feedbacks

Em um ambiente corporativo, é fundamental para o profissional, independente da área, ter um feedback sobre suas ações, planos e comportamentos. E com esse feedback aplicado corretamente, o profissional será capaz de conhecer seu desempenho, saiba diferenciar o certo do errado e reflita sobre seu comportamento dentro da empresa. Mas, para oferecer esse retorno da […]

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Reskilling e Upskilling: o que é e como aplicar os conceitos

Cada vez mais os processos de recrutamento e seleção levam em consideração as especializações em diferentes áreas dos profissionais. Com isso, vem o surgimento dos conceitos ‘Reskilling e Upskilling’ que são correlacionados e irão facilitar o dia a dia dos profissionais de RH que lutam diariamente contra o turnover nas empresas. No nosso artigo de […]

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5 Dicas para Desenvolver suas Habilidades

De acordo com um estudo realizado em 2018 pela Page Personnel (Consultoria Global de Recrutamento para Cargos de Nível Técnico e Suporte à Gestão) 9 em cada 10 profissionais são contratados pelo seu perfil técnico e acabam sendo demitidos por conta do seu perfil comportamental. O estudo foi baseado nas respostas de 1.400 profissionais de […]

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5 Dicas para Aplicar a Devolutiva de Análise Comportamental de Forma Assertiva

Aplicar a devolutiva de análise comportamental pode parecer algo simples, porém não é! Não basta apenas marcar um horário com a pessoa avaliada e ler superficialmente os resultados obtidos: se você realmente quer dar uma boa devolutiva e ser um analista de sucesso, mesmo atuando por pouco tempo, precisará ir além e ser muito mais […]

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Entenda o que é Devolutiva de Assessment Comportamental e Profissional

Gerir pessoas, sem dúvidas, é uma das tarefas mais desafiadoras de qualquer empresa, sendo preciso pensar constantemente em maneiras de manter equipe motivada e engajada. Uma vez que se conhece cada colaborador e suas características comportamentais, é possível alocá-los em um cargo que de fato corresponda com o perfil comportamental do profissional. A devolutiva é […]